回款2400亿、1100亿负债压顶,旭辉如何闯關“黑铁時代”?
在2022年步入“三五计谋”後，旭辉控股（0884.HK）引入首位重量级职業司理人。2月21日，旭辉團體在其官網颁布發表，原仁恒置地團體履行副总裁周超群将加盟公司，出任團體副总裁兼運营中間总司理。
資料显示，周超群具有18年的房地產行業從業履历，曾担當仁恒置地團體担當履行副总裁、兒童漱口水,仁恒置地上海公司总司理、路劲地產團體上海公司总司理等职務。
旭辉團體董事局主席林中暗示：周超群是業内難能寶贵的青年才俊，曾打造出很多讓同業称颂、讓客户冷艳的明治療腰痛,星項目。信赖他的加盟，能讓旭辉的邃密化辦理和精益化谋劃，再上一個台阶！
高管频仍變更
現實上，這其實不是旭辉2022年的首例高管人事變更。
2月10日，有動静称，原融創华北區域副总裁兼都會总刘延青履新旭辉东北奇迹部总司理。
旭辉回應暗示，旭辉录用刘延青出任东北奇迹部常務副总司理，主持旭辉东北區域的各項事情。本次调解是公司正常的人事更替，不触及區域组织架構的调解。
值得一提的是，刘延青于2021年10月加盟旭辉，担當運营辦理部总监。
面临市場動荡，子2021年以来，旭辉一向在举行人事调解和组织架構變化。
2生髪推薦,021年2月26日，前中南贸易总裁、中南置地副总電動挖耳勺，裁韩石加盟旭辉贸易，担當旭辉贸易副总裁兼旭辉商管公司总裁，并主持旭辉商管公司的平常谋劃辦理事情。
客岁6月，“地產老兵”张海民師长教師正式加盟，担當旭辉團體高档副总裁；11月，世茂原重庆區域总高著晓履新旭辉團體本钱部总监。
固然，在多員“虎将”加盟的同時，也有多名高管從旭辉跳槽至其他企業。
2021年1月，旭辉團體总裁助理兼武汉奇迹部总司理周青加盟上坤團體，担當履行总裁；6月，旭辉產物研發部总监段岩已正式加盟上坤，担當上坤團體助理总裁；
2021年8月，旭辉地產数字科技部总司理补声东入职龙光地產團體，任职助理总裁兼首席信息官；在统一個月，旭辉西部奇迹部副总司理侯爵入职中骏，任职华夏區域西安公司总司理。
此外，据《21世纪經濟報导》報导，旭辉此前分担投資的原副总裁潘道原已離任，但旭辉内部人士對此不置能否。
除此以外，2021年3月，旭辉举行组织架構调解，此中，录用林祝波担當华西區域奇迹部总司理，录用周长亮担當西北區域奇迹部总司理。
客岁12月，旭辉再次调解组织架構，将整合原湖南區域奇迹部及武汉奇迹部，建立华中區域團體，原湖南區域奇迹部及武汉奇迹部总司理金明精采任华中區域團體总裁。
業内助士暗示，今朝行業内各家房企高管人事變更很是频仍，不论是本身缘由，抑或企業出于计谋调解必要而调解职員架構，都是當下行業的一個缩影。
“博弈”地皮市場
2000年旭辉團體建立于上海，是一家以房地產開辟為主营营業，定位于“夸姣糊口辦事商、都會综合運营商”的综合性大型企業團體。
2017年，旭辉跨進“千亿房企俱樂部”行列，次年實現1520亿贩賣额，2019年再次冲破2000亿，其近三年贩賣金额年均复合增加率為54%。
据克而瑞数据，2021年旭辉團體以2175jkf按摩,.8亿操盘金额和1275.2万平方米操盘面积位居房企第13和17位。
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